【内容】
- 給与明細の見方と社会保障制度を理解しよう
- どうして貯蓄習慣が必要でしょうか？
- 将来必要になる資金の計算方法
- 20代から実践できる 貯蓄の増やし方
- ライフプランと貯蓄・運用・保障の関係
- 独身でも必要な保障・結婚すると必要になる保障
対象受講者例
- 新入社員研修として
- 新入3年目までの若手社員向け研修
効果
- 社会保障や税制への理解を深めることができ、社会人としてのファイナンシャルリテラシーが向上します。
- ライフプラン作成ワークなどにより、先を見据えて行動する習慣づけができます。
- 貯蓄の習慣化のメリットや必要保障考え方を習得でき、従業員の皆様の生活が安定します。
受講者の感想
- 今までとっつきにくく感じていた社会保障のことや、自分に必要な保障額を具体的に計算できたり、自分のためにもなる研修でした。
- 大人として知っておかなければならないが、なかなかその機会がないお話を、わかりやすく教えていただき、非常に有意義な時間でした。
- 図や実際にかかった数値が多く載っていたので分かりやすかったです。
合同会社扶桑コンサルティング（上野経営事務所）
〒79０－0９１４
愛媛県松山市福音寺町713-7
Tel 050-5583-2718
Fax 089-955-1633
E-mail：ueno.keizi@taupe.plala.or.jp